W.J.L. de Clerck en E. Gras (red.), 'Groots perspectief. Opstellen aangeboden aan mr. drs. T.D. de Groot', Deventer: Wolters Kluwer (2017). Bestel het boek hier.
Zoekresultaten
Recht op terugkeer na ouderschapsverlof in hogere functie die de werkneemster op proef vervulde.
In JAR 14 okt 2017 aflevering 14 Lees het artikel
Kartelschadeclaims: beboete bedrijven hoofdelijk aansprakelijk voor schade afnemers
Begin 2017 is de Implementatiewet Richtlijn Privaatrechtelijke Handhaving Mededingingsrecht in werking getreden. Afnemers van bedrijven die het kartelverbod hebben overtreden kunnen hierdoor gemakkelijker dan voorheen schadevergoeding afdwingen van deelnemers aan een...
Vereiste van minimale lichaamslengte bij de Griekse politie is indirecte discriminatie
Onlangs oordeelde het HvJ EU (ECLI:EU:C:2017:767) dat de vereiste lichaamslengte voor mannen en vrouwen bij de politie gelijk moet zijn. De regel dat Griekse agenten, ongeacht hun geslacht, minstens 1,70 meter moeten zijn is een vorm van indirecte discriminatie. In...
Portretrecht: do’s en dont’s van gebruik van portretten in reclame
Steeds vaker worden bekende personen, maar ook ‘gewone mensen’ afgebeeld in reclamecampagnes en advertenties. Maar: adverteerders en reclamebureaus maken niet altijd (goede) afspraken over het gebruik van iemands portret. Of denken dat volstaan kan worden met gebruik...
Over ons
Kies een advocaat die er voor u persoonlijk is. In een wereld die verandert, is het tijd voor een vernieuwende aanpak van de advocatuur. Legaltree is een kantoor met uitsluitend partners, met minimaal tien jaar ervaring bij advocatenkantoren in de top van de...
IP Update 2
The secret weapon of the Benelux trademark registration Benelux trademark registrations have a huge advantage compared to other, f.i. EU registrations. The Benelux Convention on Intellectual Property (BCIP) provides for additional protection, namely against the use of...
De belangrijkste wijzigingen in het Arbeidsrecht volgens het regeerakkoord
Na maanden van onderhandelen is er eindelijk een regeerakkoord. Daaruit blijkt de ambitie om vast werk minder vast te maken en flexwerk minder flex. Meer mensen moeten een contract voor onbepaalde tijd krijgen, zelfstandigen moeten de ruimte krijgen om te ondernemen...
Ontwerpverantwoordelijkheid. Geen traditionele scheiding ontwerpfase en uitvoering
Ontwerpverantwoordelijkheid.-Geen-traditionele-scheiding-ontwerpfase-en-uitvoering-BR-2018-6Download
Klachtrecht in de care-sector: miniproces of goed gesprek?
In Nederlands-Vlaams tijdschrift voor Mediation en conflictmanagement. 2017 (21)|2 Lees het artikel